Thêm hai Bộ thống nhất nghỉ 5 ngày liên tục dịp lễ 30-4 và 1-5

ANTD.VN - Đã có 3 cơ quan tán thành đề xuất hoán đổi ngày làm việc để kéo dài kỳ nghỉ lễ 30/4-1/5. Hôm qua (8/4) là hạn chót gửi văn bản đóng góp ý kiến.

Ngày 8-4, Bộ GTVT đã có công văn gửi Bộ LĐ-TB&XH thống nhất với dự thảo công văn báo cáo Thủ tướng việc đề xuất hoán đổi ngày làm việc dịp nghỉ lễ 30/4 và 1/5/2024 để người lao động được nghỉ lễ 5 ngày liên tục.

Bộ TT-TT cũng đã có công văn đồng ý với dự thảo công văn của Bộ LĐ-TB&XH báo cáo Thủ tướng việc đề xuất hoán đổi ngày làm việc dịp nghỉ lễ 30/4 và 1/5.

Trước đó, ngày 5/4, Bộ Nội vụ cũng có văn bản gửi Bộ LĐ-TB&XH nhất trí với đề xuất việc hoán đổi ngày làm việc, nghỉ ngày 29/4, làm bù sang một ngày khác để người lao động được nghỉ lễ 5 ngày liên tục.

Như vậy đã có ba bộ cùng quan điểm với Bộ LĐ-TB&XH về đề xuất nghỉ 5 ngày liên tục dịp lễ 30/4-1/5.

Trước đó, ngày 4-4, Bộ LĐ-TB&XH có công văn số 1385/LĐTBXH-CATLĐ lấy ý kiến góp ý của các bộ, ngành về dự thảo công văn báo cáo Thủ tướng việc đề xuất hoán đổi ngày làm việc dịp nghỉ lễ 30/4 và Ngày Quốc tế lao động 1/5.

Theo cơ quan này, năm 2024, ngày 30/4 rơi vào thứ Ba, còn ngày 1/5 rơi vào thứ Tư, tức là ngày đi làm việc bình thường. Trong khi ngày thứ Hai, tức 29/4, nằm giữa dịp nghỉ lễ và ngày nghỉ cuối tuần.

Việc hoán đổi ngày làm việc thứ Hai (29/4) sang ngày làm bù sẽ giúp cán bộ, công chức, viên chức và người lao động được nghỉ 5 ngày liên tục.

Theo đề nghị của Bộ LĐ-TB&XH, trong hôm nay (8/4), các bộ ngành sẽ hoàn thành việc góp ý về đề xuất hoán đổi ngày làm việc để kéo dài nghỉ lễ 30/4 và 1/5.

Cục trưởng An toàn lao động Hà Tất Thắng cho hay, sau khi có đầy đủ ý kiến của các Bộ, ngành, cơ quan soạn thảo mới tổng hợp, tham mưu lãnh đạo Bộ LĐ-TB&XH trình cơ quan có thẩm quyền quyết định.

Tin cùng chuyên mục