Nhà làm việc này chỉ chừng hơn hai chục mét vuông nhưng lại là nơi làm việc của hơn 30 người gồm Công an xã và bảo vệ của Ủy ban nhân dân xã Uy Nỗ, huyện Đông Anh. Không chỉ chật chội, thiếu công cụ hỗ trợ, chuyên môn nghiệp vụ của công an xã cũng còn hạn chế, trong khi Uy Nỗ là địa bàn phức tạp.
Theo thống kê của Công an xã Việt Hùng hiện lực lượng này phải đảm nhiệm khoảng gần 40 đầu việc, chiếm 60% công việc của xã, thế nhưng thu nhập của Công an xã hiện nay dưới 2 triệu đồng/tháng. Để bù đắp, lãnh đạo xã Việt Hùng phải bố trí công an xã làm thêm nhiệm vụ trưởng, phó thôn, dân phòng và nhiều vị trí khác để họ có thêm thu nhập. Bên cạnh đó lo toan cuộc sống công an xã phải phụ giúp gia đình hoặc làm nhiều công việc khác.
Là lực lượng nòng cốt, tiếp cận vụ việc, nắm bắt tình hình, đảm bảo an ninh trật tự, đảm bảo an toàn giao thông, phòng cháy, chữa cháy, quản lý nhân khẩu, lập, quản lý hồ sơ các đối tượng, phòng chống ma túy, giải quyết đơn thư, quản lý tôn giáo, hòa giải cơ sở… có thể nói đầu việc lên đến con số trên 40, thế nhưng nghiệp vụ, phụ cấp, chế độ đãi ngộ lại quá thấp và đây chính là tồn tại của công an xã hiện nay. Các cấp chính quyền và cơ quan chức năng cần xem xét đánh giá để có những điều chỉnh phù hợp giúp lực lượng Công an xã yêu tiên công tác, hoàn thành tốt nhiệm vụ giữ gìn ANTT tại cơ sở.