- Đa số chị em phụ nữ trong độ tuổi sinh đẻ đều mong được nghỉ dài ngày hơn quy định 4 tháng hiện nay?
- Tôi nghĩ là vậy. Bởi tất cả những ai đã có gia đình, nhất là phụ nữ mới sinh đều muốn được ở bên con cái để chăm sóc, nâng niu. Sau vượt cạn, chị em phụ nữ ít cũng phải mất 3 tháng (ở cữ) mới hồi phục sức khỏe hoàn toàn, thế nhưng nhiều chị em chưa hết thời gian 3 tháng đó đã phải đi làm trở lại, rất có hại cho sức khỏe cả mẹ và bé. Đấy là chưa kể nhà nước luôn vận động, khuyến cáo nuôi con bằng sữa mẹ hoàn toàn trong 6 tháng đầu đời nhưng nếu chỉ nghỉ đẻ 4 tháng như hiện nay thì dù có muốn, chị em cũng không thể thực hiện được.
- Nghỉ đẻ 6 tháng sẽ đảm bảo sức khỏe và thời gian chăm sóc con cái cho phụ nữ, nhưng chắc chắn vẫn còn không ít băn khoăn chuyện công việc của sản phụ tại cơ quan, doanh nghiệp sau khi đi làm trở lại?
- Đúng là sau khi nghỉ đẻ dài ngày, lúc đi làm trở lại không hề dễ dàng. Với nghề giáo viên như tôi còn đỡ nhưng nhiều bạn bè tôi làm ở cơ quan hành chính, làm kế toán, sau khi nghỉ đẻ đi làm trở lại thường bị chuyển bộ phận khác do vị trí cũ đã có người thay thế. Đôi khi giữa người cũ, người mới còn xảy ra xích mích. Tuy vậy, nếu đi làm sớm mà sức khỏe không tốt, tâm trí lại chỉ nghĩ đến con cái thì hiệu quả công việc chắc chắn cũng không cao, thậm chí còn ảnh hưởng tới người khác.
- Dẫu vậy, đây vẫn là một điều rất đáng phấn khởi?
- Không chỉ chị em chúng tôi mà cả gia đình, xã hội cũng đều phấn khởi. Như lần đầu tôi sinh, chồng tôi phải thường xuyên nghỉ việc để trông con, khổ nhất là ông bà nội ngoại phải thay phiên nhau trông cháu cho mẹ đi làm. Nhiều người còn chạy ngược chạy xuôi thuê người trông trẻ.
