Chính trị - Xã hội

Không ngừng cải tiến, nâng cao chất lượng công tác

Đức Trí
ANTD.VN - Đó là chỉ đạo của Thiếu tướng Đoàn Duy Khương, Ủy viên ban Thường vụ Thành ủy, Bí thư Đảng ủy, Giám đốc CATP Hà Nội, tại Hội nghị tổng kết công tác Tổ chức cán bộ năm 2016, triển khai chương trình công tác năm 2017 của Công an Hà Nội, được tổ chức sáng 8-1.

Tại hội nghị, Thượng tá Dương Văn Hiếu, Phó trưởng Phòng Tổ chức cán bộ - CATP Hà Nội báo cáo tóm tắt kết quả công tác tổ chức cán bộ năm 2016 của CATP và triển khai chương trình công tác năm 2017.

Theo đó, Chỉ huy Phòng Tổ chức cán bộ CATP luôn quan tâm, chú trọng công tác giáo dục, nâng cao nhận thức chính trị, phẩm chất đạo đức, tinh thần phục vụ nhân dân của CBCS, đồng thời siết chặt kỷ luật, kỷ cương, điều lệnh, xây dựng nếp sống văn hóa vì nhân dân phục vụ trong Công an nhân dân.

Chủ động tham mưu cho Thường vụ Đảng ủy - Ban Giám đốc CATP triển khai thực hiện hiệu quả các lĩnh vực công tác tổ chức cán bộ, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ chính trị, góp phần xây dựng lực lượng Công an Thủ đô cách mạng, chính quy, tinh nhuệ và từng bước hiện đại.

Không ngừng cải tiến, nâng cao chất lượng công tác ảnh 1

Thiếu tướng Đoàn Duy Khương, Giám đốc CATP phát biểu chỉ đạo tại hội nghị

Cũng trong năm 2016, Phòng Tổ chức cán bộ CATP đã rà soát, kiện toàn cán bộ làm công tác tổ chức, cán bộ tại các đơn vị thuộc CATP theo phương châm “Vì việc bố trí người, không vì người bố trí việc”; chủ động làm tốt công tác tuyển sinh, đào tạo, bồi dưỡng và tập huấn kỹ năng thực hành cho từng lực lượng nên trình độ đội ngũ cán bộ được nâng lên, từng bước đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ công tác; công tác Chính sách và Bảo hiểm xã hội có nhiều cải tiến, tạo được sự phấn khởi trong CBCS.

Phát biểu chỉ đạo, Thiếu tướng Đoàn Duy Khương thay mặt Đảng ủy, Ban Giám đốc CATP biểu dương, ghi nhận thành tích đạt được trong năm qua của CBCS Phòng Tổ chức cán bộ, đã nỗ lực phấn đấu, tham mưu, phục vụ có hiệu quả cho Ban Giám đốc CATP trong công tác xây dựng lực lượng nói chung và công tác tổ chức cán bộ nói riêng.

Đồng chí Giám đốc CATP gợi mở trong thời gian tới, Phòng Tổ chức cán bộ CATP cần tiếp tục nghiên cứu, điều chỉnh chức năng, nhiệm vụ và cơ chế phối hợp giữa Công an các đơn vị theo hướng tinh gọn, hiệu quả, giảm đầu mối, nâng cao hiệu lực, hiệu quả công tác. Đổi mới công tác quản lý, đào tạo, bồi dưỡng CBCS phù hợp với nhiệm vụ cụ thể.

Thiếu tướng Đoàn Duy Khương, Giám đốc CATP tặng Bằng khen của UBND thành phố cho cá nhân, tổ chức có thành tích xuất sắc trong năm 2016 của Phòng Tổ chức cán bộ CATP

Thiếu tướng Đoàn Duy Khương, Giám đốc CATP tặng Bằng khen của UBND thành phố cho cá nhân, tổ chức có thành tích xuất sắc trong năm 2016 của Phòng Tổ chức cán bộ CATP

Thiếu tướng Đoàn Duy Khương chỉ đạo, “trong bối cảnh tình hình hiện nay, thông tin bùng nổ, đa chiều, có tác động tích cực lẫn tiêu cực đối với đời sống xã hội nói chung và đối với hoạt động của lực lượng CAND nói riêng. Do vậy, trong năm 2017, CBCS Phòng tổ chức cán bộ cần chú trọng công tác giáo dục, nâng cao nhận thức, phẩm chất đạo đức, bản lĩnh chính trị. Qua đó vận dụng sáng tạo linh hoạt, cải tiến nâng cao chất lượng công việc”.

Với thành tích xuất sắc trong năm qua, Phòng tổ chức cán bộ CATP đã có 25 lượt tập thể và 62 lượt cá nhân được các cấp khen thưởng, trong đó có 1 Huân chương Bảo vệ Tổ quốc hạng Ba, 1 Chiến sỹ Thi đua toàn lực lượng CAND, 12 Bằng khen của Bộ Công an, 5 Bằng khen của UBND thành phố và 65 Giấy khen của Giám đốc CATP.

Đặc biệt, năm 2016 đơn vị tiếp tục giữ vững danh hiệu “Đơn vị quyết thắng” và năm thứ 3 liên tiếp được Bộ Công an tặng Cờ thi đua cho đơn vị xuất sắc phong trào thi đua “Vì an ninh Tổ quốc”, 5 Đội công tác đạt danh hiệu “Đơn vị Quyết thắng”; 75 cá nhân đạt danh hiệu “Chiến sỹ tiến tiến”; 15 cá nhân đạt danh hiệu “Chiến sỹ thi đua cơ sở”.

TIN CÙNG CHUYÊN MỤC