Chiều 8-2, Bộ LĐ-TB&XH đã có buổi làm việc với Bộ Công Thương xung quanh vấn đề này. Trước đó, sau khi có thông báo kết quả kiểm toán của Kiểm toán Nhà nước về việc thu nhập bình quân của cán bộ toàn công ty “mẹ” EVN trong năm 2010 ở mức cao ngất ngưởng là 13,7 triệu đồng/ tháng, dù đơn vị này đang kinh doanh thua lỗ, Thanh tra Bộ LĐ-TB&XH đã tiến hành kiểm tra vấn đề này tại 25 đơn vị của EVN trong thời gian từ ngày 12-12-2011 đến 14-1-2012.
Theo một nguồn tin Bộ LĐ-TB&XH cho biết, kết quả kiểm tra cho thấy dù làm ăn thua lỗ nhưng EVN vẫn trả lương cho cán bộ văn phòng làm việc tại Văn phòng Tập đoàn EVN mức cao hơn hẳn so với các đơn vị trực thuộc. Phía Bộ Công Thương cơ bản đồng ý với kết quả này của đoàn kiểm tra song lý giải rằng, EVN kinh doanh thua lỗ nhưng vẫn trả lương cao và lương của cán bộ văn phòng tại Văn phòng Tập đoàn EVN cao hơn các đơn vị trực thuộc do đặc thù công việc.
